- 2013: 13. plass
- 2020: 38. plass
- 2023: 28. plass
World Economic Forums Global Gender Gap Index undersøker kvinners ulikhet i politikk, utdanning, arbeidsmarkedet og helsevesen i 146 land. Nederland presterer godt i utdanning. Når det gjelder leseferdighet og tilgang til utdanning er vi til og med i toppen.
Hvorfor går det ikke bra med Nederland? Ting går ikke bra, spesielt når det gjelder økonomisk deltakelse. Antallet kvinnelige ledere og beslutningstakere som inntar viktige posisjoner henger etter. Det er heller ikke mange kvinner i tekniske yrker. I 2020 falt vi til og med til en dyster 38. plass, ifølge rapporten, på grunn av manglende politisk representasjon av kvinner.
«Hvis Nederland ikke gjør det bra på dette området, er det fordi politikken henger etter,» sier Tanja van der Lippe, professor i kjønnsfrigjøring ved Universitetet i Utrecht. Se for eksempel på pappapermisjon [5 weken, ingevoerd in 2020, red.]. Dette har bare blitt bedre i det siste.
Kvinnekvoten i toppen av næringslivet innføres heller ikke før i 2022, med minst en tredjedel av kommisjonærene som skal bestå av kvinner og en tredjedel av menn. «Og dette gjelder bare for store selskaper, og bare for representanter, ikke for styrer,» sier Van der Lippe. Barnepass er også en realitet i Nederland. I tillegg til diskusjonen om gratis omsorg, dukker spørsmålet opp: er det nok barnepass på grunn av personalmangel?
Frilans popkulturelsker. Typisk nettguru. Prisvinnende gründer. Hengiven bacon-banebryter. Musikkviter
